比較的安心してお金を節約し、税金を削減する方法に興味がありますか？あなたの次の給与よりもはるか遠くに目を向ける：すべての労働者が考慮すべきいくつかの戦略は、彼らの税金を引き下げ、彼らが退職のためにお金を節約できるようにすることです。この記事では、給与控除で次の給与を最大限に活用するための3つの貯蓄勘定戦略を紹介します。
<！あなたの401（k）拠出金を増やす雇用者が毎年大金を払い落とすための優れた方法です。たとえば、2009年の年間拠出限度額は16,500ドルで、50歳を超える個人は「追いつき」規則の対象となり、年間5,500ドルの追加拠出を認めています。個人が401（k）で時間の経過とともに節約できる金額は、自分の状況によって異なります。たとえば、30歳の年齢で年間36,000ドルを払って10％の給料を奪い、8％の収益を得ると、65歳になると彼女の口座に680,000ドルの収入があります。 > <！ - 2 - > 現在、この給付を最大限に活用していない場合（そして雇用主がそのような計画を提示している場合）は、たとえそれがほんの少額であっても開始することをお勧めしますアンクルサムを迂回するあなたが寄付で$ 16,500の全額を支払うならば、これらの控除を通じて数千ドルを簡単に節約することができます。
SEE：給与繰延拠出 - パート1とパート2
<！フレキシブルな支出=貯蓄の増加フレキシブルな支出口座（またはFSA）は、口座保有者に特定の税制優遇措置を提供する米国貯蓄口座の一種です。従業員のために雇用主によって設定され、従業員は、従業員が医療費や扶養医療費などの適格費用を支払うために定期的な収益の一部を拠出することができます。これらの種類の勘定は、従業員がいくつかの種類の経費を税金控除することができるという点で非常に有用です。例：
医療FSA：
個人は、処方薬や医者の共同支給などの医療関連費用のために資金を確保することができます。一貫して補充しなければならない処方箋を持っている子供や個人の場合、これは潜在的な税金節約と医療費の高騰との面で大きなメリットとなります。個人は医療用FSAを使って税金をかなり節約することができます。全米の多種多様な医療給付企業の1つであるAetnaによると、15％の税金控除で年間40,000ドルを稼ぎ、健康関連費用が2万ドルの個人は年間453ドルまで節約することができます。IRSは、個人が医療費のためにどのくらい払うことができるかについての寄付を制限しません。しかし、一部の雇用者は拠出額を5,000ドル以下に制限します。FSAを通じて医療費のためにお金を奪うことは、個人がお金を節約するのに役立つが、大きな欠点もあることに注意してください。医療FSAに保管されている金銭は、医療関連費用のみを対象としています。 （言い換えれば、それは退職計画ではありません）。そのため、お金は貯蓄された年に使用されなければなりません。 （2007年5月18日、米国財務省は、雇用主に柔軟な預金口座制度を変更させる旨の通知を出し、年末以降に追加の2.5ヶ月間の資金の使用期限を延長した。年末にアカウントに残っている金額はすべて失われます。医療用FSAに言及する際に最も頻繁に使用されるフレーズは、「使用しないと失う」ということです。 デイケアFSA：
今日の社会では、主に生活費の上昇が原因で、個人または夫婦が保育園に1人以上の子供を配置することは珍しいことではありません。託児所のFSA口座では、個人は税引前でこの費用（または少なくともその一部）を支払うことができます。ベビーシッターやキャンプも同様の対象となる可能性があります。
- 扶養を必要とする子どもや大人（
は医療ではない）が対象となります。注意すべき点は、計画の参加者と配偶者（該当する場合）を雇用する必要があることです。言い換えれば、雇用され、在宅妻を抱えている夫は、子供をデイキャンプに送り込むことができず、その経費を税金で払うことができません。一般的に言えば、個人または夫婦は保育FSAのために毎年5千ドルを払うことができます。しかし、配偶者の1人がこれよりも少ない収入を得ると（年間2千ドル）、拠出限度額は2つの額の2分の1（この場合は2千ドル）になります。医療FSA計画を使用している人。悪いニュースも同じです：それを使用するか、それを失います。
- SEE：ホームステイ対デイケア：財政的な問題
お金を駐車する仕事に通うことは、お金を出すことなく独自の課題を抱えていましたが、今はガスの費用を毎日握るのが難しくなります。方程式のお金？あなたは通勤貯蓄口座を手に入れます。あなたはバス、電車、バン、フェリー、またはドライブと公園に乗るかどうか、この貯蓄口座は助けることができます。 あなたは毎月パーキングに費やすものを見積もり、定期的に通勤駐車の普通預金口座にその金を差し控えます。 Wageworksによると。 com、駐車場に月に200ドルを費やし、28％の税金控除をしている人は、潜在的に$ 71を節約することができます。月に30、または855ドル以上。 運転していなくても駐車していない場合は、通常、交通機関の運賃の月額料金を見積もることができます。あなたは通貨口座に毎月そのお金を預けることができ、税引前のドルを使ってその費用を支払うことができます。潜在的なコスト削減は、パーセンテージベースで上記のパーキングアカウントプランに似ています。また、通勤者口座は、口座を使い切ってしまうタイプなので、寛大な口座ではなく、あなたの支出を控えめに見積もっているほうが良いです。
結論
通勤、医療費の支払い、または従業員の託児所での勤務をする従業員は、FSA口座を開設することによって税負担を軽減することができます。これらの貯蓄と通常の401（k）拠出とを組み合わせることで、従業員は毎年文字通り何千ドルもの税金を迂回したり、繰り延べたりすることができます。