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62歳から70歳の間に、いつでもあなたのアカウントで社会保障給付金の徴収を開始することができます。しかし、完全定年に達する前に徴収を開始すると、給付は一時的に減少させる。 62歳で徴収を開始する場合、退職年齢に達する時期に応じて、給付は25％から30％削減されます。完全定年は、生年によって66歳から67歳までです。

<！例えば、2017年に62歳に達し、早期退職を選択した場合、1955年生まれの完全定年は66歳と2歳のため、給付は25％減となります。月。退職年齢に達する前に退職するが、62歳を過ぎると、給付はより少ない割合で減少する。

早期退職者が負担する追加年数を補償するためには、給付の一時的な減額が必要です。退職年齢に達すると、賃金の履歴や公的年金の徴収などの要因に基づいて、通常の給付額に戻ります。

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このコインのもう一つの側面は、退職を決定した人のために、遅延退職金の制度によって給付が増額されるということです。毎年完全定年と70歳の間の退職を延期すると、通常の給付額の追加の割合に相当する繰延退職金が発生します。各クレジットの価値は毎年変わるので、あなたの生年月日に基づいて正確な値については社会保障庁のウェブサイトに相談することが最善です。 2017年時点で、1943年以降に生まれた者の場合、繰り延べ年金は毎年8％、毎月1％の2/3に相当する。つまり、1948年に生まれた誰かが、完全定年を3年過ぎた69歳で2017年に退職した場合、給付は24％増加することになります。しかし、この金利は毎年変更される可能性があるため、すでに完全定年に達しているが、まだ70歳に達しておらず、2017年末以降に退職を延期する予定の場合は、ウェブサイトで最新情報を参照してください。 SSAサイトには、年齢、賃金履歴、退職年齢に基づいて給付額を見積もるのに役立つさまざまな給付計算機への便利なリンクも含まれています。

<！あなたが死亡した労働者の生き残った配偶者である場合、60歳以上の早期退職年齢または退職年齢に達した時点で、あなたのアカウントで給付を受け取る資格があります。給付額は、配偶者の年齢、賃金の履歴、死亡前に給付を集め始めるかどうかによって決まります。上記と同様に、退職年齢までに収集を開始する人は、異なる率ではあるが、給付は減額されます。ただし、60歳で配偶者給付を徴収することを選択した場合でも、62歳後に自分の賃金履歴がより高い給付金額になる場合でも、自分自身の退職給付に切り替えることができます。