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生命保険会社を最も良くするものにはいくつかの措置があります。保険会社の財務力は、保険契約者に対する義務を果たすことができるかどうかの最も重要な指標です。その他の重要な要因には、提供される保険の種類、提供されるその他の金融商品、提供される顧客サポートのレベル、オンラインツールの可用性などがあります。

スタンダード・アンド・プアーズなどの一部の格付機関は、保険会社からの支払いを受け入れている。保険格付け会社Weisは保険会社からの支払いを受けず、スタンダード&プアーズより格付けの高い企業の比率がはるかに低い。

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WeisのA +格付けを保持し、少なくとも10億ドルの資産を保有する5つの保険会社またはグループがあります。

アメリカン・ファミリー・ライフ・インシュアランス・カンパニー

アメリカン・ファミリーは、1927年に設立され、保険契約者が所有する相互会社です。それは、自動車、家庭、生活、健康、商業保険を提供し、$ 6を持っていた。同社は、米国スタンダード・インシュアランス・カンパニー（American Standard Insurance Company）およびアメリカン・ファミリー・セキュリティーズ（American Family Securities、LLC）を含む保険およびその他の金融サービスに関わる複数の子会社を所有しています。

<！カントリー・ライフ・インコーポレーテッド・カンパニー・カントリー・ライフは、1925年にイリノイ州の農民が自社や他の農家に火災や雷を被害させる保険会社です。カントリーライフは2、500人以上の従業員を抱え、3ドルを持っていました。同社は家庭、農作業、自動車保険、生命保険の提供に加えて、投資管理や年金などの幅広い金融サービスも提供しています。カントリーライフは、米国内の100万人以上の世帯と企業を対象としています。

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医師相互保険株式会社

医療従事者に健康保険を提供するために、1902年に医師ミューチュアルが設立されました。今日、同社は生命保険および健康保険、年金、葬儀予告などの金融サービスを提供しています。医師ミューチュアルは1,000人以上の従業員と30億ドル以上の資産を保有しています。

ステートファーム相互自動車保険会社

ステートファームは、子会社の長いリストを通じて、生命保険を含む多数の保険および金融商品を提供する広く認められたブランドです。同社は65,000人を雇用し、収入は68ドルです。 State Farmは、米国とカナダで8,000万件を超える政策を実施しています。

アメリカのカレッジ・リタイヤー・エクイティ・ファンドの教員保険および年金協会

TIAAは、1918年ニューヨーク州によって、退職した大学教授に所得を提供する手段として、固定保険料保証繰延年金を提供することを義務づけられました。CREFは、教育者の年金受給者が株式市場に晒されることを可能にするために、1952年に創設されました。同社は8,500人を超える従業員を雇用しており、2013年には約10億ドルの収益を計上しています。TIAA-CREFは引き続き退職計画および年金商品に事業を集中していますが、生命保険も提供しています。