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課税年度の終了時に55歳以上の資格のある個人は、自分の健康節約勘定（HSA）に更なる追って寄付をすることができます。米国内国歳入庁（IRS）は、高額控除可能な健康保険の対象となり、IRSが認めているものを除いて他の健康保険がなく、メディケアに参加しておらず、他人の納税申告書に従属するものとして主張されていません。

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健康保険口座

HSAは、資格のある個人が特定の医療費の支払いを行うために受託者と組めることができる非課税口座です。銀行、保険会社、またはその他のIRS承認受託者は、HSAの確立を手助けすることができます。雇用主の福利厚生部門は、通常、その地域のHSAに利用可能な受託者を知っています。

HSAの利点

HSAは、HSA所有者の総収入から雇用者による拠出を除外されているため、免税特権を有しています。また、HSA所有者は、雇用主以外の誰かが行った拠出に対して税金控除を請求することができます。 HSAの拠出金は期限切れではなく、利息およびその他の投資収益は連邦税務から免除されます。 HSAからの配付は、所有者が資格のある医療費に資金を費やすことを条件として、免税とすることもできます。最後に、HSA所有者が雇用主を変えたり退職したりすると、HSAを移植することができます。

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2015年に、IRSは、HSAを持つ個人に対して、年間寄付限度額3,350ドルを設定しました。 55歳以上のHSAオーナーの追い越し貢献額は1,000ドルです。年間拠出限度額は、通常、米国内での生活費の変更についてIRSによって調整されます。