なぜ企業は大学院生を好きですか? Investopedia

米大学の中国系女性校長がスパイ容疑でFBIの捜査受ける【禁聞】 20170302 (五月 2024)

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Anonim

しかし、リベラルアーツの専攻は、この分野で専攻することを選択した人によって磨かれた柔らかいスキルについて、より多くの企業が評価を得るにつれて、多大なキャリアオプションを見いだしています。

アメリカ大学および大学協会のCEO、社長、副社長、およびCレベルの役員を含む経営幹部の調査では、

<!幹部の93%は、「重大に考える、明確にコミュニケーションをとり、複雑な問題を解決する能力を証明した」と述べている。幹部の80%は、学生の専攻教職員の80%が口頭と書面によるコミュニケーション能力を重視するべきだと話す
  • 幹部の71%は、学校が能力に重点を置くべきだとしている革新的で創造的であること」幹部の74%が「自らの子供または彼らが知っている幼い子供にリベラルな教育を推奨する」と述べた。 "
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  • 企業幹部はなぜリベラルアーツの学位を評価していますか? Investopediaはいくつかの専門家と話し合って話をしました。
  • 学位取得のすべてのボックス
  • リベラルアーツの学位は、上記の調査のチェックリストにあるすべてのボックスをチェックします、ティモシー・オドネル、マリオン大学の学術的関与と学生成功のための副所長ワシントン州フレデリックスバーグで講演とライティングで効果的にコミュニケーションする能力を開発することに加えて、リベラルアーツの学生は複雑な問題を批判的に考え、創造的な解決策を立てる能力を開発し、証拠に基づいた判断を下す。誠実さと異文化間の能力 "とオドネルは語る。
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本の外で考える

エリザベスタウンの英文学科のBowers Writers Houseのディレクター、Jesse Watersは、より専門的な文系専攻の専攻は、ペンシルベニア州のカレッジでは、「物理・自然科学、コンピュータ開発、工学などの多くの学生は、事実発見、評価、定量分析、研究室向けの知識ベースの構築に非常に関わっています。どのように、そしてなぜそれらの事実が最もよく適用されるのかを自分自身に尋ねることができました。 "

ウォーターズは、芸術を学ぶことによって、学生に競争上の優位性が与えられると主張しています。「文学、言語、歴史、文化、哲学の根底にあることは、物事の仕方だけでなく、これらのフィールドに適用され、過去に失敗して以前の成功が見つかった場合"

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革新的な思考は、芸術の学生が学ぶ必須のスキルであるとウォーターズは述べています。「ボックスの外ではなく、本の外で考えることができるスキルは自由です。彼らが学問的な冒険を始める日から関与し、改善する。 "

Leapfrog効果

O'Donnellは、他の専攻の卒業生が将来の仕事に適しているように見えるかもしれないと認めているにもかかわらず、「雇用者は、熟練した人の技術、特性、リベラルアーツのカリキュラムでは、キャリアの中で成功している候補者を区別します。 "

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ノースカロライナ州ハイポイント大学の英国学科のウィリアム・カーペンター議長は、リベラルアーツの専攻は時には仲間の何人かよりも急激な学習曲線で新しい仕事を始めてくれることに同意しています。しかし、同氏は、これらの従業員は企業の上級者に昇進する可能性が高いとしている。「経営幹部は、批判的思考や対人関係スキルのために、このため、彼らの中央給与は他の多くの地域の給料よりも上回っています」とCarpenter氏は述べています。

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LinkedIn Statistics

Techへの侵入のCEOであるJeremy Schifelingは、American Express、Apple、LinkedInなどの企業で働いています。彼はリベラルアーツの学位が悪いラップを取ると思うのは、人々がビジネスの世界の仕組みを本当に理解していないからです。たとえば、ハイテク産業で就職する唯一の方法はコンピューターサイエンスの学位を授与することだと誰もが考えているが、実際にはそうではない。Schifelingはこう述べている。「500,000人のLinkedInメンバーアメリカのインターネット業界で働いている人は30,000人未満でコンピュータサイエンスの学位を持っていることが判明しました。一方、10,000人は心理学の学位を持ち、9,000人は英語の学位を持ち、6000人は歴史学の専攻家でした。 "

<! Schifelingによれば、マーケティング、財務、広報、法律などの分野では、技術職の3分の2が非技術的な職位を占めています。「結局のところ、技術者が作るものは?だから、リベラルアーツの専攻は、これらの役割を満たすことに終わります。 "

結論

ますます多くの企業がリベラルアーツ・メジャーを雇用するメリットを実現しています。効果的な文章やコミュニケーション能力、批判的思考力、創造力は、どの企業にとっても有益なスキルです。

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